Przypomnijmy, w miniony piątek przed Domem Pomocy Społecznej przy ul. Nowomiejskiej we Włocławku doszło do protestu Pracowników i Dyrekcji Ośrodka.
Zapytaliśmy Prezydenta Miasta co sądzi o całej sprawie. Z odpowiedzi jaką otrzymaliśmy wynika, że Urząd Miasta widzi potrzebę regulacji wynagrodzeń. Proponowane rozwiązania mają mieć jednak charakter systemowy a nie doraźny. Do ratusza spływają informacje dyrektorów placówek związanych z opieką społeczną.
Jak mówi Zastępca Prezydenta Domicela Kopaczewska:
Dokonujemy pełnej analizy porównawczej dotyczącej wynagrodzeń na konkretnych stanowiskach. Poszukujemy rozwiązań finansowych, które pozwolą na uruchomienie podwyżek możliwych do realizacji w 2019 roku, ale też w trakcie całej kadencji.
O możliwych wariantach regulacji wynagrodzeń prezydent Domicela Kopaczewska rozmawia m.in. z przewodniczącymi Komisji Zdrowia, Rodziny i Polityki Społecznej oraz Komisji Budżetu, Rozwoju i Promocji Miasta.
Sprawa zaniepokoiła również posłankę Joannę Borowiak, która wystosowała list do prezydenta, w którym pyta:
Czym spowodowane jest nierówne traktowanie wykwalifikowanej kadry DPS w stosunku do innych pracowników sektora pomocy społecznej we Włocławku?
Dlaczego, jako włodarz miasta przez ostatnie 4 lata, zaniechał Pan istotnych działań zmierzających do poprawy warunków płacowych w Domach Pomocy Społecznej?
Jakie działania zamierza Pan podjąć, aby wyrównać wynagrodzenie zasadnicze pracowników w Domach Pomocy Społecznej do zarobków pracowników w Miejskim Ośrodku Pomocy Rodzinie?
Swoje stanowisko w sprawie protestu pracowników DPS wystosował także klub Prawo i Sprawiedliwość.
Klub Radnych Prawa i Sprawiedliwości Rady Miasta Włocławek w pełni popiera protest pracowników Domów Pomocy Społecznej spowodowany rażąco niskimi wynagrodzeniami. Prezydent miasta przez ostatnie cztery lata nie zrobił nic by tą sytuację poprawić na korzyść personelu DPS.
PiS zarzuca także Prezydentowi Markowi Wojtkowskiemu, nierówne traktowanie pracowników pomocy społecznej. Proponowaną podwyżkę zaproponowaną przez Prezydenta w kwocie 200 zł klub PiS uważa za niewystarczającą.
Dodatkowo prezydent dopuścił do nierównego traktowania pracowników pomocy społecznej w porównaniu chociażby z zatrudnionymi w MOPR , czy innych jednostkach. Ma to znamiona dyskryminacji wysoko kwalifikowanej, pracujących w niezwykle ciężkich warunkach pracowników DPS. Zaproponowana przez prezydenta podwyżka uposażeń o kwotę 200 zł. brutto jest dalece niewystarczająca dla tego środowiska. Pewnie ta kwota lub przeważająca jej część i tak była zaplanowana w budżecie miasta na 2019 r. na wzrost płacy minimalnej o 150 zł. do sumy 2250 zł. Apelujemy do prezydenta i większości koalicyjnej w Radzie Miasta o konkretne a nie pozorowane działania doprowadzające do zrównania wynagrodzenia pracowników DPS z innymi pracownikami pomocy społecznej we Włocławku - apeluje Przewodniczący Klubu Radnych Prawa i Sprawiedliwości RM Włocławek Janusz Dębczyński.
Pracownicy DPS oczekują podniesienia wynagrodzenia zasadniczego o 1000 zł w 2019 i do końca kadencji prezydenta od roku 2020 o następne 1000 zł, co jak mówią wyrównałoby wynagrodzenia pracowników DPS i MOPR we Włocławku.
Twoje zdanie jest ważne jednak nie może ranić innych osób lub grup.
Komentarze opinie