Pracujący emeryci coraz liczniejsi. Emocje i realia rynku w świetle nowych danych ZUS

W Polsce prawie 880 tysięcy emerytów nadal pracuje – to wzrost o ponad 50 procent w ciągu dziesięciu lat. Dla wielu to konieczność wynikająca z rosnących kosztów życia, inni wybierają aktywność jako sposób na życie. Zmienia się podejście pracodawców, którzy coraz bardziej doceniają doświadczenie starszych pracowników.

Jeszcze dekadę temu pracujących emerytów było nieco ponad pół miliona. Dziś to już prawie 880 tys. osób. Dane ZUS pokazują wyraźny trend: seniorzy coraz częściej nie chcą rezygnować z pracy po osiągnięciu wieku emerytalnego. Dla jednych to konieczność finansowa, dla innych sposób na aktywność i kontakt z ludźmi. Jedno jest pewne — rynek pracy mocno się zmienia.

Na koniec 2025 roku w Polsce pracowało dokładnie 879,5 tys. emerytów. To wzrost o 52,9 proc. w porównaniu z sytuacją sprzed dziesięciu lat. Wtedy aktywnych zawodowo seniorów było 575,4 tys. Jedyny moment wyhamowania przyniósł pandemiczny 2020 rok, gdy liczba pracujących emerytów spadła.

Dziś tempo wzrostu jest już jednak znacznie mniejsze niż kilka lat temu. Jak informuje Krystyna Michałek, regionalna rzeczniczka prasowa ZUS w województwie kujawsko-pomorskim, w 2017 roku liczba pracujących seniorów zwiększyła się aż o 93,5 tys. osób. Rok później o 57,6 tys. Tymczasem w 2025 roku przybyło ich już tylko 6,9 tys.

To pokazuje, że rynek powoli dochodzi do pewnego sufitu. Ale sam trend nadal jest bardzo mocny.

W kujawsko-pomorskim na każde 1000 osób pobierających emeryturę przypadało 119 pracujących seniorów. Średnia krajowa była wyższa i wyniosła 137 osób.

Ciekawie wyglądają też dane dotyczące kobiet. To właśnie one dominują wśród pracujących emerytów. Stanowią 58,2 proc. wszystkich aktywnych zawodowo seniorów w kraju. Wyjątek jest tylko jeden — województwo śląskie, gdzie minimalnie przeważają mężczyźni.

Średni wiek pracującego emeryta to niemal 68 lat. Mężczyźni pracują dłużej — przeciętnie mają 69 lat i 6 miesięcy. Kobiety średnio 66 lat i 7 miesięcy.

Najwięcej seniorów nadal pracuje na etacie. Taką formę zatrudnienia ma 37 proc. aktywnych zawodowo emerytów. Prawie co trzeci prowadzi własną działalność gospodarczą, a ponad jedna czwarta pracuje na umowie zleceniu.

I właśnie tutaj zaczyna się temat, który pewnie wywoła sporo komentarzy.

Bo dla części osób emerytura przestała być czasem odpoczynku. Rosnące koszty życia, ceny leków, rachunki i codzienne wydatki sprawiają, że wielu seniorów po prostu nie może pozwolić sobie na całkowitą rezygnację z pracy. Z drugiej strony są też tacy, którzy otwarcie mówią, że po kilku miesiącach „siedzenia w domu” chcieli wrócić między ludzi.

Pracodawcy również coraz częściej patrzą na starszych pracowników inaczej niż jeszcze kilka lat temu. Liczy się doświadczenie, odpowiedzialność i fach w ręku. Szczególnie w branżach, gdzie dziś brakuje ludzi do pracy.

Największym pracodawcą dla emerytów pozostaje sektor ochrony zdrowia i pomocy społecznej. Pracuje tam 17,2 proc. aktywnych zawodowo seniorów. Kobiety wybierają tę branżę zdecydowanie częściej. Mężczyźni najczęściej pozostają w przetwórstwie przemysłowym.

Dużo seniorów pracuje też w handlu oraz branży motoryzacyjnej — przy sprzedaży i naprawie pojazdów.

Najwięcej pracujących emerytów mieszka w województwach mazowieckim i śląskim. Najmniej w opolskim.

Dla jednych to dowód aktywności i dobrej kondycji seniorów. Dla innych sygnał, że emerytura coraz częściej nie wystarcza na spokojne życie. I właśnie dlatego temat budzi tyle emocji.